“十二五”规划中明确指出，未来五年，努力实现居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步，扭转收入差距扩大趋势。这将与我们每个职场人的生活息息相关。作为职场专业人士，你目前的薪酬是怎样的?2011年你有怎样的薪酬期望?2011年你就业的目标城市是哪里?

    2010年11月，国内最具权威性与专业性的分行业专业人才招聘网站英才网联旗下机械英才网联合慧聪机械、工程机械运输网、中国机械网、上海机械网、中国机经网等多家合作伙伴发起了2010机械行业薪酬调研。此次调查以机械英才网专业人才为主，涵盖机械、工程、汽车等领域从业人员，历时两个月，共回收问卷14161份，其中有效问卷11840份。调查显示，六成多机械从业者月薪低于5000元，43%的参与者表示要跳槽，以改变薪酬现状。

    受访者专业人才近八成，具有3年以上工作经历

    机械英才网举办的此次薪酬，调查问卷发放为定向发放，以工作时间3年以上(含3年)的机械行业专业人士为主，另有对此次调研感兴趣的行业人员参与，从统计结果来看，近八成参与者符合调研目标范围，其中有4-5年和6-8年工作经历的从业者各占两成，工作时间超9年的占到34%。

受访者工作年限

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    行业人才越老越吃香

    通过对工作年限和薪资的对比发现，工作年限和薪资之间呈现正相关的关系，随着工作年限的增加，薪资也随之增加。刚入行的职场新人薪资主要集中在3000元以下的区间，具有行业经验和积累4年以上的从业者，薪资主要集中在5000元以上，6年以上行业经验的职场人员则集中在8000元左右。

工作年限对薪资的影响

学历明显影响起薪高低

    此次调查中，受访者中本科及以上学历占到55%，专科及以下占到45%，人才数量和质量与机械英才网多年来的人才积累形成强大而稳定的专业人才群体有直接关系。通过数据细分发现，学历对于薪资起步影响显著，在最低的薪资一档中专科学历背景的从业者占6成多，本科学历占到3成多。本科学历背景起薪大都在3000元左右，研究生学历背景起薪则是4000—5000元，博士生起薪则在6000—8000元之间。

学历对薪资的影响

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    学历越低期望涨幅越高

    调查显示，绝大部分机械从业者希望大幅度提高自己的薪酬水平，期望涨幅在30%以上的比例最高，达到33%，其次是涨幅比例20%的占31%。从数据细分中看出，整体趋势是本科背景从业者要求略低于专科背景，研究生学历的要求略低于本科背景，学历越低，反而越敢于提高自己的薪酬期望，高学历背景因为底薪相对较高，在更大幅度的要求上还是有所考虑，也是理性的选择。

对未来一年薪酬涨幅期望

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不同学历对薪酬涨幅期望